職種：テストエンジニア・テスター
稼働日数：週5日東京
報酬：〜120万円／月
1万人程度のユーザー数を抱える基幹システム切り替えプロジェクト。
カスタムで組み上げた基幹システムをSAP S4/HANAへ移行しており、グローバルからのロールインという形でプロジェクトが走っている状況です。
...続きを読む
職種：データ分析、テストエンジニア・テスター
稼働日数：週5日西新橋 or 虎ノ門
報酬：〜70万円／月
開発は他の担当になるため、主な作業はデータ抽出や検証、開発したものの機能テストやエビデンス確認になります。
データ抽出はSQLを直接書くのではなく、BIツールを使って行っていただきます。
■募集背景
人員...続きを読む
職種：テストエンジニア・テスター
稼働日数：週5日茅場町 or 水天宮前
報酬：〜60万円／月
業務チームとして以下の業務を実施して頂きます。
・テスト計画
・アプリ非互換対応、クラウド非互換対応
・単体テスト
・システムテスト
・総合テスト
※製造・修正は別チームが対応するため、発生しない...続きを読む
職種：テストエンジニア・テスター
稼働日数：週5日小川町
報酬：〜50万円／月
一口馬主向けアプリケーションのテスト業務
設計フェーズから参画いただき、要件定義の内容や、エンジニアが作成する基本設計書をもとにテスト項目書や、必要なデータバリエーションの定義をしていただきます。
...続きを読む
職種：テストエンジニア・テスター
稼働日数：週5日品川
報酬：〜80万円／月
Struts2フレームワークのEOLが2024/4月末になることを受けて、WEBシステムのバージョンアップを行います。
ソースの修正自体は終わっていますので、テスト項目書に従ってテストを実施し、もしも問題があった場合に...続きを読む
職種：QAエンジニア、テストエンジニア・テスター
稼働日数：週3〜5日国会議事堂前
報酬：〜60万円／月
■募集背景：
増員募集のため。
■業務内容：
以下のような業務を、本人の経験・適性に応じて担当して頂きます。
・要件や分析方針に基づいた分析の実施・モデルの構築
・分析結果の資料化、ならびに関係者（事...続きを読む
職種：サーバサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア、テストエンジニア・テスター
稼働日数：週3〜5日、ビジネスタイム以外の空き時間渋谷
報酬：〜80万円／月
■募集背景
新規プロダクトをリリースするにあたり、社内の開発組織を拡大している最中。
他にも2つほど新規プロダクトの開発を並行で進めており、早く開発を進めるためにも、設計からお力添えいただけるフルスタッ...続きを読む
職種：サーバサイドエンジニア、テストエンジニア・テスター
稼働日数：週4〜5日人形町
報酬：〜100万円／月
■ 募集背景
サービス拡大に向けて開発エンジニアの正社員募集を続けているものの、事業拡大に採用が追いついておらず、一時的に優秀な業務委託エンジニアの方にご支援いただき、開発スピードを早めたいお考えです。...続きを読む
職種：テストエンジニア・テスター
稼働日数：週2〜5日東部市場前
報酬：〜80万円／月
募集背景：
仕組みがない、テストがない、レビュー記録も残らない状態
データベースの中も属人的になっている
機能の管理がされていない
業務内容詳細：
医療機器TOB向けECサイトの0-1開発支援に伴う、テスト...続きを読む
職種：テストエンジニア・テスター
稼働日数：週3〜5日大濠公園
報酬：〜80万円／月
自社サービスの開発業務全般を担っていただきます。
企画責任者や開発チームメンバーと対話を通じて要求事項を詳細化し、1～2週間ごとにリリースするスピード感で開発を行います。
チーム開発手法のスクラムを採用...続きを読む
テストエンジニア（テスター）とは、開発過程におけるソフトウェアやシステムの不具合をチェックし、問題なく作動するかどうかを確認する技術職のことを指します。リリースしたあとで不具合やバグが見つかると、企業やブランドに傷がつくおそれがあるため、テストエンジニアの役割は重要です。
類似する技術職としてQAエンジニアが挙げられますが、どちらも品質のチェックが主な業務である点は変わりません。ただ、製品が完成したあと、ユーザー環境でテストを行うQAエンジニアに対し、テストエンジニアは開発過程でバグや不具合のチェックを行う点が異なります。
さまざまな分野で活躍できる可能性を秘めている点がひとつの特長です。ソフトウェアやアプリケーションの開発会社をはじめ、工業製品を扱う企業や評価の専門会社など、活躍できる場は数多く存在します。
主な業務内容は、テスト計画の策定や設計です。製品にあわせて、どのようなテストが必要になるかを考え、実施方法や使用ツールなども決めます。計画や設計に沿ってテストを実施したあとは、問題の抽出や改善策の提案を行い、レポートにまとめて開発部門などと共有します。
テスト技法に関する知識と技術が求められます。また、テストから現状を把握し、問題を抽出するスキルも必要です。
フリーランスの場合は、クライアントや開発部門にわかりやすく説明する必要があるため、プレゼンテーションスキルや自身を売り込む営業力も求められるでしょう。
コミュニケーション能力も欠かせません。チームでプロジェクトに取り組むケースが多いため、円滑に意思疎通を行える能力が必要です。また、製品には納期があるため、スケジュール調整能力やコスト、リスクを把握する力も不可欠です。
テストエンジニアとして実務へ取り組むにあたり、役立つ資格を紹介していきます。いずれも必須の試験ではありませんが、知識を深めるためにも資格取得を目指してみてはいかがでしょうか。
・JSTQB認定テスト技術者資格
テストの設計やマネジメントなどに関する知識が評価される資格試験です。JSTQBは、ソフトウェアテストの資格認定を行う国際組織、ISTQBに加盟しており、当該資格を取得すると海外でもスキルを証明できるでしょう。
ソフトウェアテストの基礎的な知識を問われるFoundation Level（FL）と、より専門的な知識を問われるAdvanced Level（AL）の2つのレベルが設定されています。
なお、ALを受験するにはFLに合格していなければならず、なおかつ現場での実務経験も求められます。
・基本情報技術者試験
IPA（独立行政法人 情報処理推進機構）が執り行う資格試験であり、IT技術者への登竜門と言われています。ITに関する基本的な知識やスキルを習得できるため、エンジニアとしての土台を固めたい方にも適した資格試験です。
IT全般に関する知識を問われるため、開発やプロジェクトマネジメント、プログラミング、セキュリティ、経営戦略など、出題範囲は広範にわたります。試験は年に2回、午前と午後にCBT方式で実施されます。
・IT検証技術者認定試験（IVEC）
「一般社団法人 IT検証産業協会」が実施している試験です。テスト現場の実務に重きを置いた試験であり、1～7までのレベルが設けられています。
もともとは、レベル毎に知識試験と実務試験を受ける必要がありましたが、現在では記述式の実務試験のみです。主催団体の公式サイトでは、シラバスや学習資料などが公開されているため、独学でも勉強は可能です。
エンジニアとしての基本的な知識やスキルのみならず、テストに関する専門的な能力も実務では求められるため、決して簡単な仕事ではありません。未経験からスタートするのなら、テストの実行役を担うテスターから徐々にスキルアップを目指していきましょう。
資格取得にチャレンジするのもひとつの道です。関連する資格の取得に向けて学習する過程で、テストエンジニアに求められる基礎知識やスキルを身につけられます。より効率的に学びたいのなら、スクールやオンライン講座なども検討してみてください。
製品の品質は企業の信頼に直結します。より高品質な製品をリリースするには、テストエンジニアのような専門職が不可欠であるため需要も高く、将来性も十分あると考えられます。
ただ、近年はAI技術が発達し、今後テストエンジニアの仕事が奪われるのではないか、といった懸念を抱く方も少なくありません。今のところ需要はあるものの、これから先求められるテストエンジニアになるには、AIに取って代わられないような人材を目指す必要があります。よりさまざまなプログラミング言語を学ぶ、他分野へ及ぶ幅広い知識を習得するなどです。
FLEXYは、無料で利用できるエンジニアの人材サービスです。さまざまな企業のエンジニア案件を豊富に扱っており、経験豊かなコーディネーターによるアドバイスも受けられます。
個々の事情やライフスタイルにマッチした働き方が選べるのも魅力です。働き方や場所など、柔軟な対応をしてくれる企業が多いため、週末のみ、週に3回のみといった働き方もできます。また、ITのトレンドを学べる勉強会や、フリーランスの交流会も開催しており、新たな知識の習得や人脈の拡大にもつながります。
クライアント企業や案件の規模、難易度などによって報酬は変化します。FLEXYはじめ、求人サイトやエージェントサービスを中心にリサーチしてみると、月額40～60万円程度の報酬を提示している案件が多く見受けられました。
なかには、100万円以上を提示している案件もあるため、高額な案件を中心に獲得していけば、高年収も夢ではありません。また、スキルに自信がある、豊富な実績がある方なら、交渉次第でより多くの報酬を得られる可能性もあります。
クラウドソーシングサイトで案件を探すのもひとつの方法です。最終的な単価や納期などは交渉できるケースが多く、業務品質も高ければリピートしてもらえる可能性があります。
気になる企業へメールでアプローチするなど、直接的な営業も検討してみましょう。その際には、自分のスキルや実績などを示す必要があるため、あらかじめポートフォリオを作成しておくことをおすすめします。
エンジニア案件を紹介しているエージェントや、人材サービスの利用も選択肢のひとつです。コーディネーターに相談しつつ案件を探せるため、自分にあった案件を見つけられる可能性も高まります。
実務では多角的かつ幅広い視点が求められます。そのため、物事をさまざまな視点から見られるようになり、新たな発見をしやすい点がひとつのメリットです。
また、AIやIoT技術が台頭してきたとはいえ、まだまだテストエンジニアには需要があります。将来性もあるため、継続的に安定した収入を得られるのは大きな利点です。
一方、デメリットは単純作業が多いことです。また、納期に追われることがあり、長時間労働に陥りやすい傾向があります。
案件の数は、利用する求人サイトやエージェントサービスなどで異なります。媒体ごとに扱われている数が異なるため、複数のサービスを利用してみましょう。
Flexyでは過去に「自社サービスのアプリテスター」案件として、リモート勤務可、稼働日数は週3日の募集が出されていました。
また、脳科学とAIをかけあわせた検査サービスを扱う企業での、QAテスター支援も過去に募集が行われています。
