募集中タレントマネジメントシステムを開発・提供する企業でスクラムマスター支援(フルリモート)

社名：非公開

職種：CTO
稼働日数：週2〜3日渋谷
報酬：〜76万円／月

業務内容	・スクラムの実践と確立: スプリントプランニング、デイリースクラム、スプリントレビュー、レトロスペクティブが透明性が高く保たれ、検査と適応が機能するようサポートします。・チームと個人へのコーチング: 開発チームが自己管理能力を高め、自律的に活動できるよう支援します。また、プロダクトオーナーが効果的なプロダクトバックログ管理を行えるようサポートします。・チームの障害除去: チームの進捗を妨げる問題をプロアクティブに特定し、自ら解決に動くか、関係者を巻き込んで解決を促進します。・プロセス改善: スクラムフレームワークが正しく実践されるようチームを導くと同時に、指標を用いてチームの状態を可視化し、継続的なプロセス改善を推進します。 ■募集背景当該企業は市場の変化へ迅速に対応し、顧客へ継続的に価値を届けるため、アジャイル開発体制の強化を重要課題と位置づけています。しかし、真の組織変革を達成するには、既存の枠組みを超える新たな視点と、チームのポテンシャルを最大限に引き出す専門的なリーダーシップが不可欠です。私たちのプロダクト開発チームを支援し、アジリティ向上に向けた変革をリードしていただけるスクラムマスターを募集いたします
勤務地	渋谷
必須要件	・3年以上のスクラムチームにおけるWebアプリケーション開発経験・認定スクラムマスター（CSM）、認定スクラムプロフェッショナル（CSP-SM）等のアジャイル関連資格・チーム内で発生した対立や意見の不一致を、建設的な結論へと導いた実績のあるファシリテーションスキル・チームのパフォーマンス指標を分析し、具体的な改善アクションをチームと共に主導した経験・アジャイルな開発、スクラム未経験のチームに対するコーチ・支援の経験
歓迎要件	・ソフトウェア開発の実務経験（Gitを用いたチーム開発、CI/CD環境の理解など、技術的な議論を円滑に進められるレベル）・SaaSプロダクト開発の経験や知識・大規模アジャイルフレームワーク（SAFe, LeSSなど）の導入または運用経験・アジャイルコーチとして、複数のチームや組織レベルでの変革を支援した経験