募集中 OAシステム基盤の移行設計及び運用設計支援(基本出社)
社名：非公開
職種：ITコンサルタント
稼働日数：週5日八丁堀
報酬：〜80万円／月
| 業務内容 | ・官公庁向けの、クライアントPC、SaaS 型グループウェア、メール、Web 閲覧、拠点内のLAN、拠点間のWAN 等を含むユーザ数10,000 超の職員向け大規模OA 基盤を新システムに移行するプロジェクト。 ・移行に伴った移行設計及び運用設計をスコープとして行い、移行設計チームの要員募集。 ＜移行設計チームの業務＞ ・要件定義 -現行システム調査 -システム化計画の把握 -システム基本設計への移行観点での提言 -移行要件作成 ・移行計画書作成 -移行全体方針 -移行全体スケジュール（ステップ定義） -各機能移行方針 ・移行設計書（案）作成 -各機能の移行作業一覧 -各機能の移行詳細（案）（作業内容、対象機器、スケジュール、移行判定基準、作業影響、コンテプラン等） ・移行手順書一覧（案）作成 ＜想定業務＞ ・現行システムから次期システムへの各機能のシステム移行設計を、現行システムの 現状と次期システムの設計を把握したうえで、各技術チームのリーダーとの円滑なコ ミュニケーションにより調整し、実施する。 ・現行システムに存在するアカウント、オンプレミスのファイルサーバ上のファイル データ、クライアントPC上のローカルデータのデータ移行設計を実施する。 ■募集背景 人員不足のため。 ※働き方：原則出社。ピンポイントでのリモート対応は可能。 |
|---|---|
| 勤務地 |
八丁堀 |
| 必須要件 | ※①は必須 ①WANを含むネットワーク設計構築の経験 ※②～④を全て満たす必要なないが満たしていることを希望 ②Microsoft365の設計構築の経験 ③Active Directory環境のOAシステムの設計構築の経験 ④クラウドサービスを含んだシステムの設計構築の経験 ⑤メンバー数3名以上のチームリーダー経験 ※⑥は資料の説明や質疑応答を直接ご担当いただくため ⑥顧客と対面でのコミュニケーションが問題なくできること ⑦包括的な指示で自主的に移行設計を進められること |
| 歓迎要件 | ①経路設計やセキュリティ機能を含むメール機能の設計構築の経験 ②外部プロキシの設計構築の経験 ③オンプレファイルサーバからクラウドストレージへのデータ移行について、ツール選定、移行設計・実施の経験 ④官公庁向けのプロジェクトの設計・構築・運用の経験 |
担当者コメント
経験を活かして、ご活躍いただけます。